{"id":22115,"date":"2024-04-08T12:35:04","date_gmt":"2024-04-08T10:35:04","guid":{"rendered":"https:\/\/nexttechnology.io\/?p=22115"},"modified":"2024-06-04T10:06:29","modified_gmt":"2024-06-04T08:06:29","slug":"zarobki-specjalistow-it-w-polsce-dane-z-raportu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/zarobki-specjalistow-it-w-polsce-dane-z-raportu\/","title":{"rendered":"Zarobki specjalist\u00f3w IT w Polsce &#8211; dane z raportu"},"content":{"rendered":"\n<h2><strong>Ile zarabiaj\u0105 specjali\u015bci IT?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Na przestrzeni kilku ostatnich lat w bran\u017cy IT mo\u017cna zauwa\u017cy\u0107 pewne zmiany, nie tylko wzgl\u0119dem wynagrodze\u0144, ale tak\u017ce stabilno\u015bci pracy programist\u00f3w. W ubieg\u0142ym roku w\u015br\u00f3d informacji kr\u00f3lowa\u0142a mniejsza ilo\u015b\u0107 ofert pracy oraz fale zwolnie\u0144 w IT.&nbsp; Czy te sytuacje mia\u0142y wp\u0142yw na wahaj\u0105ce si\u0119 poziomy wynagrodze\u0144 na konkretne stanowiska? Spr\u00f3bujemy odpowiedzie\u0107 na to pytanie, powo\u0142uj\u0105c si\u0119 na dane z raportu \u201c<a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Przygotuj si\u0119 na rekrutacj\u0119 IT w 2024 roku &#8211; Rynek pracy IT w Polsce<\/a>\u201d.<br><br>W niniejszym artykule przyjrzymy si\u0119, jak wygl\u0105da\u0142y wynagrodzenia polskich specjalist\u00f3w IT na rok 2023.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/kontakt\/\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"287\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/06\/Rekrutacja-IT-banner-1024x287.png\" alt=\"Rekrutacja IT\" class=\"wp-image-22805\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/06\/Rekrutacja-IT-banner-1024x287.png 1024w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/06\/Rekrutacja-IT-banner-300x84.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/06\/Rekrutacja-IT-banner-768x215.png 768w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/06\/Rekrutacja-IT-banner.png 1250w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h3><strong>Rola agencji rekrutacyjnych w rekrutacji specjalist\u00f3w IT<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Na rynku pracy w bran\u017cy IT rola agencji rekrutacyjnych w rekrutacji specjalist\u00f3w IT jest kluczowa<strong>. Ich specjalistyczna wiedza sprawia, \u017ce szybko zyskujemy kontakt do najbardziej odpowiednich kandydat\u00f3w.<\/strong> Szczeg\u00f3lne znaczenie ma w kontek\u015bcie poszukiwania pracownik\u00f3w IT na poziomie Mid, Senior oraz Ekspert. Firmy rekrutacyjne IT posiadaj\u0105 swoj\u0105 baz\u0119 kandydat\u00f3w oraz profesjonalnie przedstawiaj\u0105 firm\u0119 i uczestnicz\u0105 w negocjacjach z kandydatem. Przeprowadzone badania przez niekt\u00f3re agencje sprawiaj\u0105, \u017ce wiedz\u0105 jak mog\u0105 usprawni\u0107 proces (np. w kontek\u015bcie ilo\u015bci etap\u00f3w, proponowanych benefit\u00f3w, preferencji odno\u015bnie weryfikacji technicznej kandydata itd.). Dodatkowo zebrane informacje pomagaj\u0105 <strong>doradzi\u0107 klientom<\/strong> odno\u015bnie stawek na rynku pracy w IT. Podsumowuj\u0105c, zalety agencji rekrutacyjnych to m.in. <strong>oszcz\u0119dno\u015b\u0107 czasu, specjalistyczna wiedza jak dotrze\u0107 do danego eksperta oraz du\u017ce bazy kandydat\u00f3w.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Jako<strong> agencja rekrutacyjna IT<\/strong> oraz <strong>outsourcingowa IT<\/strong> z siedzib\u0105 w Warszawie oferujemy profesjonalne us\u0142ugi w zakresie rekrutacji specjalist\u00f3w z sektora IT, nie tylko w stolicy lecz tak\u017ce w zasi\u0119gu ca\u0142ej Polski oraz zagranicy.<\/p>\n\n\n\n<p>Je\u015bli zastanawiasz si\u0119 nad rekrutacj\u0105 programist\u00f3w w Polsce to z ch\u0119ci\u0105 Ci pomo\u017cemy. Oferujemy us\u0142ugi takie jak:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/rekrutacje-stale-w-it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Rekrutacje sta\u0142e w IT<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/outsourcing-it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Outsourcing IT<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/executive-search\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Executive Search<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/team-building\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Team Building<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/oddzial-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Oddzia\u0142 w Polsce<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/external-labor-b2b-service\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">External Labor (B2B Service)<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/skompletuj-zespol-it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Skompletowanie zespo\u0142u IT<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Zapraszamy do <a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/kontakt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">kontaktu<\/a> (kontakt@nexttechnology.io) i skorzystania z profesjonalnych us\u0142ug rekrutacyjnych IT i outsourcingowych IT. Je\u015bli chcesz dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej o <a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/jakie-sa-koszty-wspolpracy-z-agencja-rekrutacyjna-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">modelach wsp\u00f3\u0142pracy<\/a> to zach\u0119camy do zapoznania si\u0119 z artyku\u0142em na ten temat.<\/p>\n\n\n\n<h2><strong>Raport o wynagrodzeniach w IT z 2024 roku<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Na pocz\u0105tku roku 2024 opracowali\u015bmy i opublikowali\u015bmy 3. edycj\u0119 raportu \u201cPrzygotuj si\u0119 na rekrutacj\u0119 IT &#8211; Rynek pracy IT w Polsce\u201d. Na przestrzeni wrze\u015bnia i listopada 2023 roku, przy pomocy ankiety internetowej, zebrali\u015bmy odpowiedzi od 922 specjalist\u00f3w IT oraz przeanalizowali\u015bmy 130 000 ofert pracy z sektora IT (dane otrzymali\u015bmy z serwisu itradar.io [agregatora og\u0142osze\u0144 z 4 najpopularniejszych portali: Pracuj.pl, No Fluff Jobs, Bulldogjob i Just Join IT]). <strong>Na podstawie uzyskanych danych stworzyli\u015bmy zestawienia do\u015bwiadczenia i wide\u0142ek p\u0142acowych, w kt\u00f3rych mieszcz\u0105 si\u0119 otrzymywane wynagrodzenia wybranych specjalist\u00f3w IT na polskim rynku pracy.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>W celu usystematyzowania danych, do okre\u015blenia poziomu seniority (zar\u00f3wno w ankiecie, jak i samym raporcie) zdecydowano si\u0119 na nast\u0119puj\u0105cy podzia\u0142:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>Trainee<\/strong> \u2013 obecnie na sta\u017cu<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Junior<\/strong> \u2013 do 2 lat do\u015bwiadczenia<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Mid<\/strong> \u2013 2 \u2013 4 lata do\u015bwiadczenia<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Senior<\/strong> \u2013 4 \u2013 10 lat do\u015bwiadczenia<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"324\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/PL3-1024x324.png\" alt=\"Raport 2024 Next Technology Professionals - procesy rekrutacyjne IT, wynagrodzenia polskich specjalist\u00f3w IT, top technologie\" class=\"wp-image-22116\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/PL3-1024x324.png 1024w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/PL3-300x95.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/PL3-768x243.png 768w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/PL3.png 1200w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Zach\u0119camy do zapoznania si\u0119 ze szczeg\u00f3\u0142owymi informacjami o wynagrodzeniach polskich specjalist\u00f3w IT w 2024 roku. <strong>Raport mo\u017cna pobra\u0107 <\/strong><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>tutaj<\/strong><\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h3><strong>Ile zarabia Frontend Developer?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"926\" height=\"587\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/FrontendDev.png\" alt=\"Otrzymywane wynagrodzenia w IT - Frontend Developer\" class=\"wp-image-22118\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/FrontendDev.png 926w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/FrontendDev-300x190.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/FrontendDev-768x487.png 768w\" sizes=\"(max-width: 926px) 100vw, 926px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Na podstawie zebranych danych wynika, \u017ce <strong>Frontend Developer<\/strong> na umowie <strong>B2B<\/strong> w zale\u017cno\u015bci od do\u015bwiadczenia mo\u017ce otrzymywa\u0107 \u015brednie wynagrodzenie na poziomie <strong>8,123 z\u0142 &#8211; 30,100 z\u0142<\/strong>. Z kolei na <strong>Umowie o Prac\u0119<\/strong> jest to przedzia\u0142 <strong>6,900 z\u0142 &#8211; 25,000 z\u0142<\/strong>.<br><br>Jak przedstawia\u0142y si\u0119 wide\u0142ki wynagrodze\u0144 w ofertach pracy publikowanych odno\u015bnie tego stanowiska w 2023 roku? Odno\u015bnie poziomu Junior (<strong>5,467 z\u0142 &#8211; 8,942 z\u0142<\/strong>), Mid (<strong>13,084 &#8211; 19,430 z\u0142<\/strong>), Senior (<strong>20,162 z\u0142 &#8211; 27 766 z\u0142<\/strong>). Informacje odno\u015bnie poziomu Ekspert, znajdziesz w raporcie.<\/p>\n\n\n\n<h3><strong>Ile zarabia Mobile Developer?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"926\" height=\"587\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/MobileDev.png\" alt=\"Otrzymywane wynagrodzenia w IT - Mobile Developer\" class=\"wp-image-22120\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/MobileDev.png 926w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/MobileDev-300x190.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/MobileDev-768x487.png 768w\" sizes=\"(max-width: 926px) 100vw, 926px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Na podstawie zebranych danych wynika, \u017ce <strong>Mobile Developer<\/strong> na umowie <strong>B2B<\/strong> w zale\u017cno\u015bci od do\u015bwiadczenia mo\u017ce otrzymywa\u0107 \u015brednie wynagrodzenie na poziomie <strong>8,300 z\u0142 &#8211; 26,995 z\u0142<\/strong>. Z kolei na <strong>Umowie o Prac\u0119<\/strong> jest to przedzia\u0142 <strong>7,115 z\u0142 &#8211; 22,250 z\u0142<\/strong>.<br><br>Jak przedstawia\u0142y si\u0119 wynagrodzenia przedstawiane w ofertach pracy odno\u015bnie tego stanowiska w&nbsp; 2023 roku? Odno\u015bnie poziomu Junior (<strong>7,640 z\u0142 &#8211; 10,695 z\u0142<\/strong>), Mid (<strong>14,377 &#8211; 21,335 z\u0142<\/strong>), Senior (<strong>19,084 z\u0142 &#8211; 27 336 z\u0142<\/strong>). Informacje odno\u015bnie poziomu Ekspert, znajdziesz w raporcie.<\/p>\n\n\n\n<h3><strong>Ile zarabia DevOps Engineer?<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"926\" height=\"587\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/DevOpsEngineer.png\" alt=\"Otrzymywane wynagrodzenia w IT - DevOps Engineer\" class=\"wp-image-22124\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/DevOpsEngineer.png 926w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/DevOpsEngineer-300x190.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/DevOpsEngineer-768x487.png 768w\" sizes=\"(max-width: 926px) 100vw, 926px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Na podstawie zebranych danych wynika, \u017ce <strong>DevOps Engineer<\/strong> na umowie <strong>B2B<\/strong> w zale\u017cno\u015bci od do\u015bwiadczenia mo\u017ce otrzymywa\u0107 \u015brednie wynagrodzenie na poziomie <strong>9,500 z\u0142 &#8211; 33,863 z\u0142<\/strong>. Z kolei na <strong>Umowie o Prac\u0119<\/strong> jest to przedzia\u0142 <strong>7,543 z\u0142 &#8211; 26,400 z\u0142<\/strong>.<br><br>Jak przedstawia\u0142y si\u0119 wide\u0142ki wynagrodze\u0144 w ofertach pracy publikowanych odno\u015bnie DevOps Engineer\u2019a w 2023 roku? Odno\u015bnie poziomu Junior (<strong>8,059 z\u0142 &#8211; 11,780 z\u0142<\/strong>), Mid (<strong>16,493 &#8211; 23,629 z\u0142<\/strong>), Senior (<strong>21,928 z\u0142 &#8211; 30,764 z\u0142<\/strong>). Informacje odno\u015bnie poziomu Ekspert, znajdziesz w raporcie.<\/p>\n\n\n\n<h2><strong>Ile zarabia QA Engineer?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"926\" height=\"587\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/QAEngineer.png\" alt=\"Otrzymywane wynagrodzenia w IT - QA Engineer\" class=\"wp-image-22126\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/QAEngineer.png 926w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/QAEngineer-300x190.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/QAEngineer-768x487.png 768w\" sizes=\"(max-width: 926px) 100vw, 926px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p>Na podstawie zebranych danych wynika, \u017ce <strong>Quality Assurance (QA) Engineer<\/strong> na umowie <strong>B2B<\/strong> w zale\u017cno\u015bci od do\u015bwiadczenia mo\u017ce otrzymywa\u0107 \u015brednie wynagrodzenie na poziomie <strong>8,400 z\u0142 &#8211; 23,559 z\u0142<\/strong>. Z kolei na <strong>Umowie o Prac\u0119<\/strong> jest to przedzia\u0142 <strong>6,036 z\u0142 &#8211; 20,506 z\u0142<\/strong>.<br><br>Przedzia\u0142 wynagrodze\u0144 odno\u015bnie publikowanych ofert pracy wygl\u0105da\u0142 nast\u0119puj\u0105co:&nbsp; Odno\u015bnie poziomu Junior (<strong>6,504 z\u0142 &#8211; 9,587 z\u0142<\/strong>), Mid (<strong>11,970 &#8211; 17,906 z\u0142<\/strong>), Senior (<strong>17,334 z\u0142 &#8211; 23,848 z\u0142<\/strong>). Informacje odno\u015bnie poziomu Ekspert, znajdziesz w raporcie.<\/p>\n\n\n\n<h4><strong>Ile zarabiaj\u0105 specjali\u015bci IT na poziomie Ekspert?<\/strong><\/h4>\n\n\n\n<p>Do zapoznania si\u0119 z wynagrodzeniami na poziomie eksperckim (powy\u017cej 10 lat do\u015bwiadczenia) zach\u0119camy do <a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">pobrania naszego najnowszego raportu<\/a> <strong>\u201cPrzygotuj si\u0119 na rekrutacj\u0119 IT w 2024 roku &#8211; Rynek pracy IT w Polsce\u201d<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2><strong>Podwy\u017cki i premie w IT<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Bazuj\u0105c na odpowiedziach ankietowanych odsetek os\u00f3b, kt\u00f3re otrzyma\u0142y podwy\u017ck\u0119 w\u015br\u00f3d specjalist\u00f3w IT w 2023 roku <strong>spad\u0142<\/strong> w por\u00f3wnaniu z rokiem 2022.&nbsp; W szczeg\u00f3lno\u015bci odczuli to <strong>Seniorzy<\/strong>: gdzie spadek wyni\u00f3s\u0142 2 p.p. oraz <strong>Juniorzy<\/strong>: u tych z kolei wzrost o 4 p.p. W\u015br\u00f3d <strong>Mid\u00f3w<\/strong> nie ma widocznych zmian. W ubieg\u0142ym roku odnotowano tak\u017ce, \u017ce ponad po\u0142owa (<strong>51%<\/strong>) specjalist\u00f3w IT jest <strong>gotowa zmieni\u0107 swoj\u0105 dotychczasow\u0105 prac\u0119<\/strong>, je\u015bli otrzymaj\u0105 ciekaw\u0105 ofert\u0119, z kolei przy zmianie pracy oczekuj\u0105 podwy\u017cki \u015brednio o <strong>22%<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Wi\u0119cej mo\u017cna przeczyta\u0107 w naszym najnowszym <a href=\"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/raport-2024-rynek-pracy-it-w-polsce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">raporcie<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h3><strong>Rekrutacja programist\u00f3w &#8211; pomoc agencji rekrutacyjnej<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Je\u015bli szukasz wsparcia agencji rekrutacyjnej IT w rekrutacji programist\u00f3w &#8211; wy\u015blij do nas wiadomo\u015b\u0107, a um\u00f3wimy si\u0119 na bezp\u0142atn\u0105 konsultacj\u0119. Ch\u0119tnie pomo\u017cemy Ci znale\u017a\u0107 najlepiej wykwalifikowanych specjalist\u00f3w IT dostosowanych do Twoich potrzeb.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"333\" src=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/stopka-1024x333.png\" alt=\"Next Technology Professionals - firma rekrutacyjna IT i outsourcingowa IT\" class=\"wp-image-22128\" srcset=\"https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/stopka-1024x333.png 1024w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/stopka-300x98.png 300w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/stopka-768x250.png 768w, https:\/\/nexttechnology.io\/app\/uploads\/2024\/04\/stopka.png 1081w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ile zarabiaj\u0105 specjali\u015bci IT? Na przestrzeni kilku ostatnich lat w bran\u017cy IT mo\u017cna zauwa\u017cy\u0107 pewne &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":22179,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/22115"}],"collection":[{"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=22115"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/22115\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":22821,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/22115\/revisions\/22821"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/22179"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=22115"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=22115"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/nexttechnology.io\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=22115"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}