Jak napisać CV?

To pytanie z pewnością nie jednej osobie spędziło sen z powiek. Nic dziwnego. CV to dokument, od którego często zależy nasz sukces w rekrutacji. To nasza wizytówka, za pomocą której prezentujemy się rekruterowi. Dlatego tak istotne jest odpowiednie przygotowanie CV, zarówno na płaszczyźnie merytorycznej, jak i wizualnej.

Zależy Ci na tym, aby Twoje CV zainteresowało pracodawcę i zagwarantowało Ci zaproszenie na rozmowę rekrutacyjną? Niezależnie od tego, czy Twoja odpowiedź na to pytanie brzmi twierdząco, czy przecząco, warto zapoznać się z naszym wpisem, przecież kilka wskazówek przyda się każdemu z nas

CV rzadko jest czytane w całości. Dlatego istotne są konkretne informacje. Osoba, do której trafia CV poświęca na zapoznanie się z nim dosłownie kilka sekund. To czas, w którym zawarte przez nas treści muszą zainteresować rekrutera na tyle, aby zechciał zapoznać się z dokładniej z naszą kandydaturą. Jak to zrobić? To proste. Dostosuj swoją aplikację do stanowiska, o które się ubiegasz. Podkreśl cechy i doświadczenie, które będą istotne dla pracodawcy. Skupiając się na warstwie merytorycznej CV, nie zapomnij o odpowiednim wyglądzie dokumentu. Zadbaj o ciekawą grafikę, odpowiednie ułożenie tekstu i czytelną czcionkę. Sprawdź, czy dokument nie zawiera żadnych błędów ortograficznych, czy literówek. Pamiętaj CV liczą się zarówno konkretne informacje, jak i estetyka.

Co powinno znaleźć się w CV?

Na wstępie naszego CV warto umieścić krótkie podsumowanie zawodowe. Umieszczenie w CV kilka zdań dotyczących naszych osiągnięć, celów zawodowych oraz cech charakteru jest mile widziane. Taki personalny wstęp przykuwa uwagę rekrutera. Przekonaj go do siebie, aby zechciał zapoznać się z całością Twojego CV.

Zdjęcie – to ważny, o ile nie najważniejszy element CV. Wzrok osoby przeglądającej CV w pierwszej kolejności wędruje na zdjęcie kandydata. Dlatego zadbaj o to, aby fotografia była profesjonalna i estetyczna.

CV powinno zawierać podstawowe dane osobowe kandydata, takie jak: imię i nazwisko, miejsce zamieszkania, datę urodzenia. Ważne są także dane kontaktowe, czyli podanie aktualnego numeru telefonu oraz adresu e-mail, z którego obecnie korzystamy. Sprawdź wszystko dokładnie przed wysłaniem aplikacji! Nawet najmniejsza pomyłka może sprawić, że pracodawca nie będzie mógł się z Tobą skontaktować. Wróćmy jeszcze na moment do adresu e-mail. Powinien brzmieć on profesjonalnie, najlepiej składać się z imienia i nazwiska. To ważne, ponieważ nieprofesjonalny adres e-mail może zostać źle odebrane przez potencjalnego pracodawcę. Zatem przed wysłaniem CV zastanów się, czy nie powinieneś zmienić adresu mailowego.

Wykształcenie to kolejny element CV. Należy tutaj wymienić poszczególne etapy edukacji, uwzględniając daty ich rozpoczęcia i zakończenia. Nie oznacza to jednak, że powinniśmy wypisać wszystkie miejsca, w których mieliśmy okazję się uczyć. Pracodawca nie będzie wnikał w to, do jakiej szkoły podstawowej uczęszczaliśmy. Podaj nazwę uczelni, kierunek studiów wraz ze specjalizacją. Możesz uwzględnić także tryb studiów. Właśnie te informacje powiedzą pracodawcy najwięcej.

Pamiętaj – ten element CV charakteryzuje się odwrotną chronologią.

Następnie powinniśmy skupić się na doświadczeniu zawodowym. W tym wątku najważniejsze są informacje dotyczące: daty rozpoczęcia oraz zakończenia pracy, nazwa firmy, w której pracowaliśmy, a także stanowisko. Do tych informacji warto dołączyć krótkim opis, dotyczący zakresu wykonywanych przez nas obowiązków. Tutaj ponownie mamy do czynienia z odwróconą chronologią. Zatem wypisując dotychczasowe miejsca pracy, pamiętaj o tym, aby na górze znalazło się stanowisko, które ostatnio zajmowałeś.

Dodatkowe umiejętności to kwalifikacje, których nie mogliśmy umieścić w części dotyczącej wykształcenia, a o których warto wspomnieć. To umiejętności, które mogą okazać się przydatne w pracy, czyli: kursy i szkolenia, znajomość języków obcych, znajomość konkretnych programów komputerowych czy prawo jazdy.

W CV warto wspomnieć także o zainteresowaniach. Należy wystrzegać się ogólników. Zainteresowania powinny były sprecyzowane. Zainteresowania mogą stanowić także przedmiot rozmowy podczas spotkania rekrutacyjnego. Dlatego wskażmy na to, co naprawdę nas pasjonuje. Tylko pamiętaj – bądź szczery. Kto wie, może przyszły pracodawca podziela Twoje zainteresowania.

Pamiętaj, aby na końcu CV umieścić klauzulę o ochronie danych osobowych. Jeśli tego nie zrobisz, zgodnie z prawem, pracodawca nie będzie mógł się z Tobą skontaktować.

Mam nadzieję, że przytoczone powyżej wskazówki okażą się pomocne.
Powodzenia!